Wie werden Menschen motiviert?

Mitarbeitermotivation ist ein bekanntes Thema.

Es ist völlig klar, dass motivierte Angestellte besser, schneller und zufriedener arbeiten.

Doch was genau motiviert Menschen?

Generell gesagt gibt es zwei Motivationskategorien:

⏺ Intrinsische Motivation:

Erfolgserlebnisse, der Spaß an der Aufgabe, das Streben nach Gesundheit…

Hier geht es um ein ganz persönliches Erlebnis.

Es werden kein externes Lob oder Anreiz erwartet.

➡ Extrinsische Motivation:

Diese Art von Motivation wird durch äußere Gegebenheiten beeinflusst.

Das sind auf der einen Seite Regeln oder Strafen.

Auf der anderen Seite Kompensationen wie Gehalt(serhöhungen), Lob oder Benefits.

Intrinsische Motivation hält länger an, ist aber schwer extern zu steuern.

Extrinsische Motivation ist zeitlich beschränkt, ist aber leicht an Gruppen anwendbar.

Wenn in einem Unternehmen Wert auf Gesundheitsbenefits gelegt wird, kann bei Mitarbeitern sowohl die intrinsische als auch extrinsische Motivation aktiviert werden.

So werden gleich zwei Fliegen mit einer Klappe geschlagen!

Schließen